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名 称 | 培训评估手册() | 编 号: | 20071128191130454 |
| 商品型号 | 商品规格 | |||
| 生 产 商 | 品牌商标 | |||
| 商品属性 | 荐 热 特 | 推荐等级 | ![]() ![]() ![]() |
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| 销售类型 | 降价销售 | 上架时间 | 2007年11月28日 | |
| 降价折扣 | 8.5折 | 服务期限 | 0 | |
| 商品价格:市场价:¥28/本 商城价:¥23.8/本 会员价:¥0/本 购物积分:0分/本 | ||||
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::商品简介::
1. 作者:[英]纽拜 著,戴晓娟 译
2. 丛书名:实用人力资源管理丛书.培训系列
3. 出版社:中国劳动出版社
4. ISBN:9787504539717
5. 出版时间:2003-10-1
6. 版次:1
7. 印次:
8. 页数:312
9. 字数:252000
10. 纸张:胶版纸
11. 包装:平装
12. 开本:
内容提要
“战略”与“评估”同等重要,相辅相成,不可或缺。通过正确的评估,你可以看出培训战略是否有问题,这样你就可以提高你的培训效果。反过来说,培训战略制定得正确,那么评估工作也就容易完成,培训效果也会很好。
这本书更新原来的评估方法指南,同时在培训战略及其与评估的整合方面多下了些功夫。此外,还在阐述评估实施时用了大量的新资料,它们都取材于我在过去十年中参加过的数百个评估项目



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